Реалити для молодых студий с наставниками из Cedro, Partners’ Club by AGIMA, Salt and Pepper и Duo Sapiens
В первом сезоне менторы выбрали себе по менти и помогли прокачать бизнес
Например, отказаться от продаж по фиксе, вырасти в деньгах и выстроить процессы так, чтобы больше не тушить пожары.
Победили ребята из ro-jo studio — они набрали больше всего баллов от жюри и получили золотые гантели.
смотрите эфиры первого сезона
смотрите эфиры первого сезона
Второй сезон — уже в сентябре
в этом году добавим немножко перца и соревновательных моментов
Понятно,
а как записаться на консультацию?
Рейтинг
Весь сезон менти будут выполнять задания и получать баллы от наставников. В финале эти баллы суммируются с оценками жюри и результатами народного голосования. Так мы выясним, кто победил.
Реальный клиент
Менти будут работать с настоящим заказчиком: готовить КП, осмечивать проект, заключать договор и так далее до релиза. Каждый этап наставники оценят в баллах.
Продвижение
Мы сделаем пролив для студийного канала каждого из менти. Взамен они будут качать свой маркетинг: писать полезные посты и статьи, проводить эфиры и запускать спецпроекты. Тот, кто привлечёт больше всего подписчиков, получит баллы от менторов. А ещё мы отдельно оценим студию с самым креативных подходом.
Больше лекторов
В первом сезоне лекции в основном читали менторы. В новом — наставники возьмут на себя индивидуальные сессии. А лекции будут читать приглашённые эксперты.
Акцент на разработку
Нет, заявки от дизайн-агентств мы всё ещё ждём и очень. Но в прошлом сезоне среди участников была только одна студия разработки. В этом — хочется побольше, а то нашим менторам есть чем с ними поделиться.
Новый ментор
Это пока под вопросом, но вероятность очень и очень велика. Может, позовём кого-то из членов жюри. А может — кого-то совсем нового. Тайны, тайны.
Индивидуальное
групповое
С любым, который касается студийного бизнеса
Как организовать отдел продаж, проводить скоринг, считать смету или готовить КП?
Не умею в управленческий учёт. Не слежу за тем, сколько студия зарабатывает и куда развивается
Не могу выстроить позиционирование. Не знаю, с какими клиентами работать и на каких услугах сосредоточиться
У нас что-то не то с управлением в студии. Непонятно, кто за что отвечает и как управлять проектами эффективно
Хочу научиться экспертному брифу. Чтобы не задавать вопросы по списку, а анализировать бизнес заказчика.
Мне бы прокачать HR: понять, где искать сотрудников, как их развивать и когда поднимать зарплаты.
Хочу разобраться с юридическими вопросами. Например, как составлять договоры, чтобы предусмотреть вообще всё
Мне просто нужна помощь, не понимаю, что не так. Но что-то точно не клеится. Работу работаем, а денег так и нет. Выручайте!
Да.
Кто-то вырос в деньгах аж в пять раз. А кто-то — смог снять с себя операционку и наконец-то найти время на нетворкинг и развитие студии
Саша Киршин
Елена Бобина
Илона Кравченко
андрей Братухин
заполняйте форму,
Помощь уже почти тут
В презентации надо рассказать о себе и своей ситуации и ответить на вопросы наших менторов. А в видео — то же самое, но ёмко, голосом и от лица фаундера.
Вопросы от менторов
Чем занимаетесь?
С какими заказчиками работаете?
Сколько лет на рынке?
Сколько сотрудников в команде?
Какие результаты в этом году?
Что по текущему финансовому положению?
Какие ожидания от проекта?
Какие у вас есть медийные каналы, например телеграмм-канал, ютуб или профиль на vc?
Когда дедлайн
До конца августа. 1 сентября мы закончим принимать заявки и сядем их разбирать. Потом — сформируем шорт-лист. А тех, кто в него попадёт, — позовём на интервью, чтобы лучше друг друга узнать. Финальный список участников будет к середине сентября.
ВСЁ РАВНО ПОДЕЛИМСЯ ПОЛЬЗОЙ
Duo Sapiens подарит скидку на менторинг всем, кто подал заявку. Если не знали — они прокачивают не только дизайнеров. Основателей студий — тоже.
Например, новичков учат строить бизнес, а опытных — пробивать потолок и расти дальше. Менторов подбирает лично Макс Десятых, а иногда он и сам становится наставником.
Индивидуальное
групповое
ЕСЛИ ПОМОЩЬ НУЖНА УЖЕ СЕЙЧАС — ПРЕДЛАГАЕМ ПОУЧИТЬСЯ У НАШИХ НАСТАВНИКОВ В ФОРМАТЕ РАЗОВЫХ КОНСУЛЬТАЦИЙ
